メニュー
保守リーダー候補
募集要項
職種
保守リーダー候補
業務内容
◇概要
自社ソリューションやパートナーのソリューションを活用される
ユーザー様向けの保守や維持管理を行なって頂きます。
また、マネージャー/リーダー候補の方には、ユーザーとの友好な関係性の
維持のための活動や、継続的なソリューションの拡張なども対象業務となります。
◇具体的な仕事内容
■ITサービス（自社/パートナーソリューション）の維持・管理
■既存顧客向けのアカウントマネージメント
求める人材像
■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方
■若手をリードまた教育を行える方
■新しいものに対して抵抗のない方
■同僚に対してリスペクトをもてる方
■協調性を持っている方
■クライアントをリードすることにやりがいを持てる人
応募資格
◇必須条件
■ITILの資格を持っている、または理解がある、または興味がある
■保守業務の経験がある
■パッケージシステムを扱ったことがある
■チームを率いたことがある
■障害発生時に冷静かつ慎重にものごとを進められる
■論理的に物事を志向できる
■障害レポートを作成したことがある
■SLAの理解
■インフラの基礎知識
雇用形態
正社員
勤務地
大崎オフィス、もしくは リモート
勤務時間
フレックス制度(コアタイムあり)
給与
年棒制
給与改定：年1回
賞与：年1回（もしくは2回）
試用期間：3か月（条件等は変わりません）
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇（年間 10日）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
待遇・手当・福利厚生
◇保険
社会保険完備
◇諸手当
交通費支給アリ
応募方法
下の応募フォームから履歴書を添付の上エントリーいただくか
履歴書、職務経歴書を添付の上下記メールアドレスにご応募ください。
info@innovative-solutions.co.jp
応募後のプロセス
1.書類選考
2.面接（3回）
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
ISOLはコンサル、物流、GeneXusなど多種多様な強みを持っており、お客様に大きな付加価値を持ったソリューションを素早く提供できるとこが魅力です。同僚は日本人だけでなく、中国、シンガポール、バングラデシュな様々な国の方々が集まっており、毎日楽しく、刺激があります。
会社にはとても優秀なメンバーが多く、日々切磋琢磨でき、学ぶ環境が整っています。
在宅勤務も整備されているので、小さい子がいる女性の方も働きやすいです。
在宅勤務も整備されているので、小さい子がいる女性の方も働きやすいです。
ISOL provides me with a challenging but friendly environment and supports my professional growth in Japan.
It's enjoyable to work together with driven people from various nationalities.
2018年ISOLに入社した以来、いくつかのプロジェクトに参戦しておりますが、どれも環境や使う言語が異なり、調べる楽しみ・考える楽しみ・分かち合う楽しみが味わうことができ、いい刺激を得られています。
Previous
Next